PARCOURS

Poste hybride MOA/MOE au sein d'un groupe de +6 000 salariés. Développement, maintien en condition opérationnelle et évolution du SIRH complet, de l'intranet RH et d'une série de projets transverses à fort impact.

• Développement et TMA du SIRH groupe (WinDev 19 à 23)
• Développement et TMA du site intranet RH (WebDev 21 à 23)
• Développement d'un ETL SIRH pour l'échange de données entre les outils du groupe

• Étude, réalisation et mise en place d'un système de contrôle de centrifugeuses
• Reporting sur Power BI connecté aux données temps réel

• Recueil du besoin auprès des acteurs métier (paie, recrutement)
• Sélection des outils du marché, étude de conception
• Développement de l'ETL assurant la communication entre les outils sélectionnés et le SI du groupe

• Recueil du besoin, réunions de pilotage hebdomadaires sur 4 mois
• Étude de faisabilité, rédaction des specs et CDC
• Développement, cahier de recette, formation utilisateurs

• Recueil du besoin en agence (Nord-Est), rédaction des specs
• Coordination avec le service développement, cahier de recette, formation utilisateurs

• Étude du fonctionnement actuel, recueil du besoin auprès du service paie
• Rédaction des specs et CDC, développement complet
• Cahier de recette, formation utilisateurs

• Étude et analyse des exigences réglementaires de la Déclaration Sociale Nominative
• Développement et intégration du flux DSN dans le SIRH groupe
• Tests, recette et suivi des premières déclarations

• Adaptation du SIRH aux exigences de la réforme PAS (2019)
• Intégration du flux PASRAU et gestion des taux transmis par la DGFiP
• Validation en recette, déploiement et accompagnement du service paie

• Outils de contrôle des commandes et borne DASRI
• Rédaction CDC + développement WinDev & PHP

Création d'une société de développement. Applications mobiles multi-plateformes et site Pic-annonces.fr.

• Applications iOS & Android + synchronisation temps réel
• Pic-annonces.fr : données, webservice, apps mobile, admin

Profil technique rare alliant développement logiciel et réalisation physique complète de bornes automatiques de pesage industriel : de l'étude à l'installation sur site, en passant par l'assemblage, le câblage et le génie civil.

• Étude de projets et R&D sur matériels spécifiques (pesage, électrovannes, automates, badges HF, etc.)
• Développement d'applications métier sur mesure selon les activités : ferrailleurs, déchetteries publiques, centres de compostage, unités de production (WinDev & Visual Studio)
• Utilisation de technologies Badges HF, lecteurs de codes-barres, imprimantes tickets fixes et mobiles

• Réalisation de plans et schémas de câblage pour bornes automatiques (Visio, SmartDraw)
• Fabrication des bornes : assemblage, découpe, câblage, soudures
• Réalisation de génie civil, installation des bornes sur site
• Câblage sur poste de contrôle, installation et interfaçage de barrières d'accès

• Standardisation complète du système de pesées du groupe
• Développement et maintenance du système, réalisation et installation des bornes sur sites (83, 06 et Maroc)
• Synchronisation bidirectionnelle entre tous les sites et le siège
• Export des données vers les outils de facturation pour post-facturation au poids
• Formation utilisateurs et maintenance software + hardware (83, 06 et Maroc)

• Recueil du besoin en clientèle, étude du projet, R&D matériel
• Réalisation des plans des pièces à fabriquer
• Développement de la solution complète : gestion, pilotage des machines, contrôle des opérateurs
• Installation, formation, maintenance software & hardware

• Applications WinDev sur mesure + sites internet (HTML, PHP)

Premier poste. Apprentissage WinDev (v5.5→10), hotline Niv.1&2, installations et formations sur toute la France.